Abogado para reclamar por incumplimiento del registro de jornada en Toledo
Desde 2019 todas las empresas estan obligadas a llevar un registro diario de la jornada de cada trabajador, incluido el horario de inicio y fin. Si tu empresa no lo hace, no solo comete una infraccion administrativa: te facilita mucho reclamar las horas extra que no te han pagado.
La obligacion legal de registro de jornada
Aplica a todas las empresas y modalidades de jornada
La obligacion de registro diario de jornada afecta a jornada completa, parcial, y tambien al teletrabajo; no importa el tamaño de la empresa ni el sector.
Debe reflejar hora de inicio y fin de la jornada
No basta con anotar las horas totales trabajadas; el registro debe reflejar la hora exacta de entrada y salida de cada dia.
El trabajador tiene derecho a acceder a su registro
La empresa debe conservar los registros durante cuatro años y ponerlos a disposicion del trabajador, de sus representantes y de la Inspeccion de Trabajo.
Como te beneficia reclamar sin registro de jornada
Facilita la prueba de las horas extra
Si la empresa no aporta el registro que legalmente deberia tener, los tribunales tienden a dar mayor credibilidad a la versión del trabajador sobre el horario realmente realizado.
Es tambien una infraccion sancionable de oficio
Ademas de tu reclamacion individual, el incumplimiento del registro de jornada es una infraccion grave que la Inspeccion de Trabajo puede sancionar por su cuenta.
Relacion con las horas extra y el teletrabajo
Si teletrabajas, la obligacion de registro sigue aplicando igual; puedes leer mas en nuestra pagina de teletrabajo y derechos laborales.
Preguntas frecuentes
Puedo pedir mi registro de jornada a la empresa?
Si, tienes derecho a acceder a tus propios registros y la empresa debe facilitartelos.
Que pasa si mi empresa no tiene ningun sistema de registro?
Es un incumplimiento sancionable y ademas te facilita reclamar horas extra, ya que la falta de registro perjudica a quien tenia la obligacion legal de llevarlo, no a ti.
El registro de jornada aplica si trabajo desde casa?
Si, el teletrabajo tambien esta sujeto a la obligacion de registro diario de jornada.
Cuanto tiempo tiene que guardar la empresa los registros?
La ley exige conservarlos durante cuatro años desde la fecha de cada registro.
Si tu empresa no registra tu jornada y sospechas que no te paga todas las horas trabajadas, revisamos tu caso y calculamos lo que se te debe. Mas informacion en derecho laboral. Consulta tambien nuestra pagina de teletrabajo y derechos laborales. Llamanos al 925 22 29 66 o escribenos por WhatsApp.