Abogado para excedencias laborales en Toledo
La excedencia permite suspender temporalmente la relacion laboral por distintos motivos. Segun el tipo, cambian los plazos, si mantienes el derecho a recuperar tu puesto y si se sigue computando la antiguedad. Te asesoramos antes de solicitarla y si la empresa no respeta tu reingreso.
Tipos de excedencia y sus efectos
Excedencia voluntaria
Con al menos un año de antiguedad puedes solicitarla por un minimo de 4 meses y un maximo de 5 años. No hay reserva de puesto, solo un derecho preferente de reingreso cuando haya vacante de igual o similar categoria.
Excedencia forzosa
Se concede por designacion o eleccion para un cargo publico o funcion sindical. Da derecho a la reserva del puesto de trabajo y al computo de la antiguedad durante toda su duracion.
Excedencia por cuidado de hijos o familiares
Hasta 3 años por cuidado de cada hijo, con reserva de puesto el primer año (hasta 18 meses en familias numerosas); hasta 2 años por cuidado de un familiar, con reserva de puesto durante el primer año.
Problemas frecuentes con la excedencia
La empresa no me readmite al terminar la excedencia
Si tenias reserva de puesto y la empresa no te reincorpora, puedes reclamar como si se tratara de un despido.
La empresa cubre mi puesto durante la excedencia voluntaria
En la voluntaria no hay reserva de puesto, pero si hay vacante de tu categoria tienes preferencia; si la empresa contrata a otra persona sin ofrecertela, puedes reclamar.
Duda sobre si me siguen dando de alta en la Seguridad Social
Durante la excedencia por cuidado de hijos o familiares, ese periodo se considera de cotizacion efectiva a efectos de determinadas prestaciones; te explicamos que cubre en tu caso concreto.
Preguntas frecuentes
Puedo pedir mas de una excedencia voluntaria seguida?
Debe transcurrir al menos 4 años desde el final de la anterior excedencia voluntaria para poder solicitar otra.
Cobro algo durante la excedencia?
La excedencia no esta remunerada por la empresa; en la de cuidado de hijos o familiares puede haber prestaciones especificas segun tu situacion.
Que pasa si no pido la reincorporacion a tiempo?
Si no solicitas el reingreso en plazo puedes perder el derecho preferente; conviene hacerlo por escrito y con acuse de recibo.
Puedo trabajar para otra empresa durante la excedencia?
Depende del tipo de excedencia y de si existe pacto de no competencia; te lo revisamos antes de aceptar otro trabajo.
Si vas a pedir una excedencia o la empresa no respeta tu derecho de reingreso, te asesoramos sobre el tipo que mejor te conviene y los plazos. Mas informacion en derecho laboral. Llamanos al 925 22 29 66 o escribenos por WhatsApp.